Perché le Commissioni tematiche sono nove?

Le Commissioni tematiche hanno funzioni consultive, propositive ed elaborative nell’ottica di supportare il Consiglio direttivo nella definizione delle azioni associative. Rappresentano un’occasione di confronto collegiale prezioso per le azioni di rappresentanza, promozione e tutela della professione antropologica portate avanti dall’Associazione. Grazie ad esse, ANPIA può rimanere aggiornata circa problematiche e criticità possibilmente incontrare dai professionisti nel mondo del lavoro. Ciò rafforza la capacità proattiva e risolutiva dell’Associazione.

L’antropologo/a socio-culturale professionista è il profilo base e trasversale dell’antropologo/a professionista che opera in diversi ambiti di intervento. Ad oggi, ANPIA ha identificato nove ambiti di intervento:

  • Migrazioni e mobilità;
  • Pratiche e politiche sanitarie;
  • Beni culturali e patrimonio;
  • Cooperazione internazionale;
  • Scuola, formazione, educazione;
  • Lavoro e impresa;
  • Città, spazio, territorio;
  • Ambiente;
  • Welfare.

Da questi ambiti nascono le nove Commissioni tematiche.

L’antropologo/a professionista interviene in questi ambiti utilizzando le metodologie della disciplina quali: l’immersione di medio e lungo periodo nel contesto d’azione, l’osservazione partecipante, l’analisi quali-quantitativa di fenomeni, la produzione di fonti orali, visive, documentaristiche e multimediali, il trattamento delle fonti scritte, l’uso qualitativo e partecipato dei documenti d’archivio.

Il suo lavoro è rivolto alla produzione di forme di sapere critico, con finalità applicative dirette o indirette, orientate a valorizzare e mettere a sistema la pluralità e la complessità delle relazioni socio-culturali, anche con l’obiettivo di contribuire al disegno, implementazione e sviluppo delle politiche pubbliche e private. In questo quadro, fatte salve le ragioni di riservatezza della committenza e dei diversi soggetti coinvolti, l’antropologo professionista opera per la restituzione pubblica, condivisa e partecipata dei risultati del proprio lavoro.

1.Commissione tematica Ambiente

La Commissione Ambiente nasce con l’obiettivo di promuovere il ruolo dell’antropologia ambientale nel dialogo con altre discipline e professionalità, con i cittadini, le imprese, le organizzazioni della società civile, le istituzioni, i territori. VAI ALLA PAGINA

2.Commissione tematica Beni Culturali e Patrimonio

Questa Commissione è un gruppo di lavoratrici e lavoratori nell’ambito dei beni culturali, nonché membri di ANPIA, che si misurano con i seguenti obiettivi: a) Il profilo demoetnoantropologico dell’elenco dei professionisti dei beni culturali del MiC; b) Il profilo professionale realizzato da Antonio Saponaro per le Commissioni ANPIA; c) La creazione di tariffari; d) La comunicazione con le altre associazioni; e) La formazione e la comunicazione con l’esterno. VAI ALLA PAGINA

3.Commissione tematica Città, Spazio, Territorio

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4.Commissione tematica Cooperazione Internazionale

Commissione non attiva

5.Commissione tematica Lavoro e Impresa

L’Assemblea Ordinaria dei Soci del 12 giugno 2021 in accordo con il Consiglio Direttivo di ANPIA ha istituito formalmente la Commissione Lavoro e Impresa con l’intento di promuovere la figura dell’Antropologo Professionale che si occupa di Antropologia del Business dentro e fuori l’impresa, sia esso consulente freelance, lavoratore autonomo o dipendente. VAI ALLA PAGINA

6.Commissione tematica Migrazioni e Mobilità

Il 4 aprile 2016 il Consiglio Direttivo ha deliberato la costituzione di una Commissione avente per obiettivo primario, ma non unico, la creazione del profilo professionale dell’antropologo/a esperto di mobilità, migrazione e asilo, da presentare al MiSE nel 2017, come annunciato durante l’Assemblea Fondativa. VAI ALLA PAGINA

7.Commissione tematica Pratiche e Politiche Sanitarie

L’8 aprile 2018, a Pisa, durante l’assemblea annuale dei soci ANPIA è stata deliberata la costituzione di questa Commissione tematica volta a: a) mappare pratiche ed esperienze in cui l’antropologo/a lavora a vario titolo, con eterogenei inquadramenti contrattuali, ecc.; b) approfondire la riflessione critica sui possibili contributi dell’antropologia ai Servizi socio-sanitari; c) promuovere il ruolo e il lavoro dell’antropologo/a in questi servizi (per es. Ospedali, Consultori, Dipartimenti di patologia delle dipendenze, Dipartimenti di prevenzione, Centri di accoglienza, Comunità Terapeutiche, Dipartimenti di salute mentale, dormitori, servizi sociali, ecc.). VAI ALLA PAGINA

8.Commissione tematica Scuola, Formazione, Educazione

Questa Commissione si costituisce per volontà del Consiglio Direttivo ANPIA con l’intento di promuovere la figura dell’antropologo per l’insegnamento delle scienze umane nelle scuole secondarie di secondo grado così come nella formazione degli aspiranti docenti di ogni ordine e grado promuovendo, nel loro percorso formativo, l’insegnamento delle discipline antropologiche già previste dalla legge 107 (107/2015), legge denominata “La buona scuola”. VAI ALLA PAGINA

9.Commissione tematica Welfare

Il 12 giugno 2021, durante l’assemblea annuale dei soci ANPIA, si è insediata la questa Commissione con la finalità di approfondire, definire e promuovere il contributo di antropologhe ed antropologi professionali all’interno delle reti territoriali di welfare (istituzioni, enti pubblici, privati e religiosi, mondo
dell’impresa, Terzo Settore). Tale contributo è riferibile agli ambiti e ai processi della ricerca-intervento, della progettazione, della formazione e della consulenza. VAI ALLA PAGINA

 

Pagina aggiornata al 23/01/2025

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